安徽省宝路钢结构有限公司、张运动劳动争议二审民事判决书

安徽省淮北市中级人民法院

民 事 判 决 书

（2020）皖06民终1281号

上诉人（原审原告）：安徽省宝路钢结构有限公司，住所地安徽省濉溪县濉芜产业园山楂路西侧。

法定代表人：秦峰，系公司经理。

委托诉讼代理人：王青,安徽胜方律师事务所律师。

委托诉讼代理人：赵冬青,安徽胜方律师事务所律师。

被上诉人（原审被告）：张运动，男，1983年10月15日出生，汉族，住安徽省淮北市濉溪县。

上诉人安徽省宝路钢结构有限公司（以下简称“宝路钢结构公司”）因与被上诉人张运动劳动争议一案，不服安徽省濉溪县人民法院（2020）皖0621民初1332号民事判决，向本院提起上诉。本院于2020年9月21日立案后，依法组成合议庭，开庭进行了审理。上诉人宝路钢结构公司的委托诉讼代理人王青、被上诉人张运动到庭参加诉讼。本案现已审理终结。

宝路钢结构公司上诉请求：撤销一审判决依法改判；本案一、二审案件受理费由张运动负担。事实与理由：2019年5月宝路钢结构公司与张运动签订了承揽合同，张运动按照宝路钢结构公司要求完成工作任务，宝路钢结构公司也按合同约定支付了加工承揽的报酬，双方之间系承揽合同关系。

张运动辩称，其是通过招聘进入宝路钢结构公司的，刚进单位就让其签订涉案合同，如不签订该合同就不能工作，其在宝路钢结构公司均按照要求上下班，不能随意休息，且有其固定的工作岗位，其与宝路钢结构公司存在劳动关系。

宝路钢结构公司向一审法院起诉请求：1.其与张运动之间之间不存在劳动关系；2.本案诉讼费由张运动承担。

一审法院认定事实：张运动于2019年4月进入宝路钢结构公司从事剪板工作，双方于2019年5月20日签订《承揽合同》，双方约定：发包方（甲方）宝路钢结构公司，承揽方（乙方）张运动，甲方提供加工场地、原材料、设备、工具等加工条件；甲方提供乙方承揽人员人身意外保险费用及其他劳保福利，工作不满壹年的从当月加工承揽费用中扣除；乙方按甲方的产品要求进行加工，如不符合要求造成的一切经济损失由乙方全部承担；乙方承揽钢构件剪板下料工序加工费每吨100元；其中包含加工件的摆放、整理，外加工件的装车，边角料的摆放清理；加工承揽费用的结算；按加工图纸结算方式计算；乙方所有的作息时间按甲方统一规定执行，乙方岗位卫生必须保持每天整齐、清洁；加工承揽费用每月结算一次；乙方向甲方提供合同质量保证金两仟元整（￥2000.00）；如乙方违反合同约定，甲方则扣除合同质量保证金。中国邮政银行账户对账单上显示张运动的工资为7460元。张运动在工作期间，由宝路钢结构公司为其发放工作服，每天接受宝路钢结构公司的考勤和工作安排，有事需要向宝路钢结构公司请假，张运动在宝路钢结构公司的微信工作群中。2019年6月19日，在微信工作群中宝路钢结构公司要求“今天加班人员安排如下：杨风雷等4人，剪板张运动……留出足够时间加工，所有员工必须配合…”；2019年7月7日，宝路钢结构公司的工作通报中，要求“张运动在确保安全工作的同时留出足够的作业空间……以上新产生的费用从7月份工资结算中予以扣除”。2019年8月7日，张运动在从事剪板工作时被剪板机压到，右手食指受伤后被送往淮北矿工总医院住院治疗，经诊断开放性手部损伤，宝路钢结构公司为其支付相关医疗费用。张运动于2019年8月11日从宝路钢结构公司处领取1500元，于2019年10月7日从宝路钢结构公司处领取3000元。宝路钢结构公司为张运动购买了团体责任险。

一审法院另查明，宝路钢结构公司发出招工启事内容为“现因生产需要，特招聘以下人员钢结构祥图设计员6000-8000,2人；钢结构质检员3000-6000,2人；…车间（剪板、钻孔）5000-8000，5人”。张运动作为申请人向濉溪县仲裁委申请仲裁，要求确认与宝路钢结构公司之间存在劳动关系，2020年2月，濉溪县仲裁委作出濉劳人仲裁字[2019]第181号裁决书，裁决：申请人张运动与被申请人宝路钢结构公司之间存在劳动关系。宝路钢结构公司不服上述仲裁裁决，遂起诉到一审法院。

一审法院认为，本案争议的焦点为张运动与宝路钢结构公司之间是否存在劳动关系。根据《劳动和社保部<关于确立劳动关系有关事项的通知>》第一项、第二项规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动。劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分，可以认定劳动关系成立，在本案中，张运动与宝路钢结构公司虽然签订“承揽合同”，但张运动不仅在施工中身穿宝路钢结构公司发放的工作服，领取宝路钢结构公司发放工资，由其购买团体责任险，支付医疗费用等，还需接受宝路钢结构公司的工作安排。通过上述事实，均能认定双方存在劳动关系。判决：宝路钢结构公司与张运动之间存在劳动关系。案件受理费10元，由宝路钢结构公司负担。

本案二审期间，双方当事人均未提供新证据，本院二审查明的事实与一审一致。

本院认为，本案二审争议焦点是：宝路钢结构公司与张运动之间是否存在劳动关系。

本案中，宝路钢结构公司与张运动之间虽然签订了《承揽合同》，但在实际工作中，张运动仅从事钢构件剪板下料的一道工序的工作，其不仅在施工中身穿宝路钢结构公司发放的工作服，也要接受宝路钢结构公司的管理，按时上下班，同时按月领取宝路钢结构公司发放工资报酬。宝路钢结构公司亦为包括张运动之内的职工购买了团体责任险，并为张运动此次工伤支付了医疗费用。上述事实均能印证双方之间系劳动关系，而非承揽合同关系。

综上所述，宝路钢结构公司的上诉理由不能成立，本院不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：

驳回上诉，维持原判。

二审案件受理费10元，由上诉人安徽省宝路钢结构有限公司负担。

本判决为终审判决。

审判长　　王冬宁

审判员　　化启武

审判员　　王　晖

二〇二〇年十月二十三日

书记员　　刘培培

附相关法律条文：

《中华人民共和国民事诉讼法》

第一百七十条第二审人民法院对上诉案件，经过审理，按照下列情形，分别处理：

（一）原判决、裁定认定事实清楚，适用法律正确的，以判决、裁定方式驳回上诉，维持原判决、裁定；

（二）原判决、裁定认定事实错误或者适用法律错误的，以判决、裁定方式依法改判、撤销或者变更；

（三）原判决认定基本事实不清的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审，或者查清事实后改判；

（四）原判决遗漏当事人或者违法缺席判决等严重违反法定程序的，裁定撤销原判决，发回原审人民法院重审。

原审人民法院对发回重审的案件作出判决后，当事人提起上诉的，第二审人民法院不得再次发回重审。