某某与温州市嘉信建筑拆除有限公司确认劳动关系纠纷一审民事判决书

浙江省温州市龙湾区人民法院 民 事 判 决 书 （2016）浙0303民初5142号 原告：***，男，1969年12月4日出生，汉族，住四川省邻水县。 委托代理人：***，瓯北法律服务所法律工作者。 被告：温州市嘉信建筑拆除有限公司，住所地：浙江省温州经济技术开发区鸿基花园****。 法定代表人：***。 原告***与被告温州市嘉信建筑拆除有限公司确认劳动关系纠纷一案，本院于2016年11月2日立案后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告***及委托代理人***到庭参加诉讼。本案现已审理终结。 原告***向本院提出诉讼请求：判决确认被告与原告2015年7月至2015年11月20日的事实劳动关系。事实和理由：原告于2015年7月进入被告公司上班，工种为拆迁，工资3000元一个月，被告从未与原告签订书面劳动合同及缴纳社会各项保险。2015年11月20日上午10点30分左右，原告到松阳工地拆迁时，不慎从楼梯摔倒，造成原告骨折。之后原告被送往松阳***伤科医院治疗，经医院诊断为右肱骨大结节骨折。2016年8月3日原告向温州经济技术开发区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁，该仲裁委作出裁决书。原告认为该裁决书认定事实不清，故向本院提起诉讼。 当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据质证。对于原告提供的证据：1、医院诊断报告及病历，仅只是陈述原告受伤的事实，并未提及原、被告之间的劳动关系。2、仲裁裁决书，能证明本案已经过仲裁程序的事实。原告提起诉讼后，仲裁裁决书未发生法律效力，无论仲裁内容如何，相关事实认定均以判决内容为准。3、调解协议书（复印件），因该份协议书系复印件，其内容真实性无法确认。庭审后本院向被告进行核实，被告也不认可该份协议的真实性。故在原告不能提供其他证据相印证的情况下，单凭该份调解协议书复印件，尚不能证明原、被告之间的事实劳动关系。故，对原告诉称的事实与理由部分，对原告受伤及仲裁部分的事实予以认定，其余事实不予认定。 本院认为，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。本案原告主张原、被告之间存在事实劳动关系，但其提供的证据尚不能证明其主张的事实，本院不予采信。故对原告的诉请，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第三款之规定，判决如下： 驳回原告***的诉讼请求。 案件受理费10元，本院予以免交。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提交副本，上诉于浙江省温州市中级人民法院。 审判员　　*** 二〇一六年十二月八日 书记员　　项　施