某某与河南某某防护设备有限公司劳动争议一审民事判决书

河南省荥阳市人民法院

民 事 判 决 书

（2020）豫0182民初5251号

原告：***，男，1990年1月2日出生，汉族，住河南省通许县。

委托诉讼代理人：秦龙，河南金合力律师事务所律师。

被告：河南***防护设备有限公司，统一社会信用代码91410182396670253R，住所荥阳市高村乡张村（连霍高速公路荥阳站出口处）。

法定代表人：李旭伟，总经理。

委托诉讼代理人：李彬，男，系公司员工。

委托诉讼代理人：张秋艳，女，系公司员工。

原告***与被告河南***防护设备有限公司劳动争议一案，本院于2020年8月14日立案后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告及其委托诉讼代理人秦龙，被告的委托诉讼代理人李彬、张秋艳到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。

原告***向本院提出诉讼请求：1、依法判令被告向原告支付欠付工资2877元；2、依法判令被告向原告支付未签订劳动合同的双倍工资41525元；3、依法判令被告向原告支付经济补偿金15100元；4、依法判令本案诉讼费由被告承担。事实与理由：2016年10月原告入职被告公司，双方口头约定了工资标准，但被告始终未与原告签订劳动合同，也没有为原告缴纳社会保险，原告辞职后，被告仍拖欠原告工资2877元，根据《劳动合同法》第46条第1款、第47条及第82条等相关规定，被告应向原告支付欠付工资、双倍工资及经济补偿金，为维护原告的合法权益，特向贵院提起诉讼，望判如所请。

被告河南***防护设备有限公司辩称，被告与原告没有劳动关系，被告与荥阳市高村乡虎子安装队系劳务承包关系，原告属于荥阳市高村乡虎子安装队员工，被告已经将劳务款打给虎子安装队，被告没有收到工资与原告没有关系。

本院经审理查明的事实如下：

2020年4月10日，***向荥阳市劳动人事争议仲裁委员会提出申请，要求河南***防护设备有限公司支付其工资2877元、未签订劳动合同双倍工资差额20000元、补偿金15000元，经审理，该委以***未提供充分有效的证据证明其主张和双方之间的劳动关系为由，于2020年7月29日下发荥劳人仲裁字［2019］82号仲裁裁决书，驳回***的仲裁请求。***不服该裁决，于2020年8月14日向本院提起诉讼，并称2016年10月原告到被告处工作，双方口头约定了工资标准，但未签订劳动合同，2020年4月2日因降薪而离职，请求判令支持其诉讼请求。庭审中，被告称其与原告不存在劳动关系，被告将部分生产事务交由荥阳市孙利虎承包，原告系孙利虎的工作人员。2019年7月4日，孙利虎注册登记荥阳市高村乡虎子安装队，该队系个体工商户，经营者为孙利虎

本院认为，原告的诉讼请求是以双方存在劳动关系为前提，原、被告就双方是否有劳动关系存在争议，该争议应适用仲裁前置程序，不应由法院直接处理，且亦不是本案的审理范围，原告在双方劳动关系未得到确认前，向被告要求支付相关费用，其请求本院不予支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七十八条、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条规定，判决如下：

驳回原告***的诉讼请求。

案件受理费5.0元，由原告***负担。

如不服本判决，可以在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于郑州市中级人民法院。

审判员　　李书伟

二〇二〇年九月二十七日

书记员　　楚晓鹏