陕西***信息科技有限公司、***劳动争议民事一审民事判决书

西安市莲湖区人民法院

民 事 判 决 书

(2022)陕0104民初4095号

原告：***，男，汉族，1987年4月5日生，住陕西省铜川市印台区。

委托诉讼代理人刘亚博，陕西省礼泉县城关法律服务所法律工作者。

被告：陕西***信息科技有限公司，住所地西安市莲湖区间。

法定代表人：马毅斌，该公司执行董事兼总经理。

第三人：陕西中安智慧科技发展有限公司，住所地西安市高新区。

法定代表人：王力，该公司执行董事兼总经理。

委托诉讼代理人段超，女，1985年3月8日出生，汉族，住西安市户县，系该公司人力资源部经理。

原告***与被告陕西***信息科技有限公司（以下简称***公司）、第三人陕西中安智慧科技发展有限公司（以下简称中安公司）劳动争议纠纷一案，本院于2022年2月11日立案，依法适用普通程序独任审理程序,公开开庭进行了审理。原告***委托诉讼代理人刘亚博、被告***公司法定代表人马毅斌、第三人中安公司委托诉讼代理人段超到庭参加诉讼。本案现已审理终结。

原告***向本院提出诉讼请求：1．确认原告与被告2021年2月22日起存在劳动关系。事实与理由：2021年2月22日原告经介绍进入第三人分包给被告承建的位于西咸新区XX城XX路XX园XX工地从事消防安装工作，约定日工资240元，具体操作由班长孙文安排和管理，有工资考勤表，未签订劳动合同。2021年4月20日下午17时左右，原告在地下室操作压槽机时，不慎被机器挤压伤左手。

被告***公司辩称，不认识原告，与原告之间不存在劳动关系。

第三人中安公司述称，涉案项目中安公司分包给被告***公司施工，原告与中安公司没有关系，工资是被告发放的。

当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了证据交换和质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据和事实，本院认定如下：

中安公司与***公司签订劳务协议，将蓝光公园华府五期消防工程发包给***公司施工。***由孙文叫到该工地从事消防管道安装工作，***提交盖有中安公司蓝光公园华府五期项目部印章的2021年4月及5月份考勤表，***名列其中，该证据能够证明***是受项目部管理。***自述工资是马某某转账支付，工作内容是班长孙文安排，考勤是现场管理人员何某某负责，***公司证人马某某证言与***所述事实吻合，能够证明***工作经历。2021年4月20日***在工地受伤，后申请劳动仲裁要求确认与***公司存在劳动关系，西咸新区劳动人事争议仲裁委员会西咸劳人仲案字（2021）第1224号裁决书驳回***的申请。

本院认为，认定劳动关系要具备人格从属性和经济从属性的双重特征。***没有证据证明指挥其提供劳动力或者支付其劳动报酬的孙文、马某某以及何某某等人与***公司存在关联，故***主张与***公司之间存在劳动关系本院不予支持。依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、劳社部发（2005）12号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条之规定，判决如下：

原告***与被告陕西***信息科技有限公司2021年2月22日起不存在劳动关系。

案件受理费10元由原告***承担。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五内，向本院递交上诉状，并按对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于陕西省西安市中级人民法院。

审判员　　钱毅斌

二〇二二年六月七日

书记员　　叶娟娟

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