江苏某某建设股份有限公司、某某劳动争议再审审查与审判监督民事裁定书

河北省高级人民法院

民 事 裁 定 书

（2020）冀民申5407号

再审申请人（一审被告、二审上诉人）：江苏**建设股份有限公司，住所地海安县城东镇新生村**，统一社会信用代码：913206007037380872。

法定代表人：陆长桂，该公司董事长。

委托诉讼代理人：暴志强，河北熙坤律师事务所律师。

被申请人（一审原告、二审被上诉人）：***，男，1964年11月11日出生，汉族，住江苏省海安县。

再审申请人江苏**建设股份有限公司（以下简称**公司）因与被申请人***劳动争议一案，不服河北省邯郸市中级人民法院（2020）冀04民终1693号民事判决，向本院申请再审。本院依法组成合议庭进行了审查，现已审查终结。

**公司申请再审称，（一）**公司与***之间不存在劳动合同关系，一、二审均判决**公司承担各项费用于法无据。***在**公司所属工地干活，并未得到**公司的允许和认可。***是在得到沈兆华的默许下，偷偷在工地干活，他是沈兆华临时雇用的人员，与**公司无任何关系。1.一、二审判决认定营养费、交通费、住宿费、护理费无法律依据。2.***的医疗费在其户籍地医保予以报销，依法不应得到支持。（二）***的伤势够不上伤残，不应按照工伤赔偿标准计算损失。（三）**公司已提交证据证明支付了治疗工伤及停工留薪期间的工资，一、二审判决再次判决停工留薪期工资系重复计算，***不能获得双倍赔偿。（四）对于**公司已实际支付的工资，应依法予以返还。综上，**公司依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条的规定申请再审。

本院经审查认为，生效的民事判决已认定双方之间为劳动关系，一、二审法院据此在本案中认定双方之间为劳动关系，符合法律规定。因***主张的是工伤保险待遇，一、二审判决依据《工伤保险条例》的规定进行认定，并无不当。**公司并未举证证明其已向***支付停工留薪期间的工资，一、二审法院对于**公司关于停工留薪期工资系重复计算的主张不予支持，亦无不当。综上，**公司的再审申请不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条规定的情形。

依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条第一款，《最高人民法院关于适用的解释》第三百九十五条第二款规定，裁定如下：

驳回江苏**建设股份有限公司的再审申请。

审判长　　邢成思

审判员　　李京山

审判员　　宋修健

二〇二〇年九月十四日

书记员　　李海静