永康市兴建建筑工程有限公司
某某、永康市兴建建筑工程有限公司劳动争议一审民事裁定书
来源：中国裁判文书网
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浙江省永康市人民法院
民事裁定书
（2023）浙0784民初1734号
原告：***，男，1982年2月14日出生，彝族，住云南省昭通市彝良县。
委托诉讼代理人：**，浙江同舟律师事务所律师。
被告：永康市兴建建筑工程有限公司，住所地：浙江省永康市西城街道徐工路58号五楼。
法定代表人：***。
委托诉讼代理人：***，浙江时效律师事务所律师。
本院在审理原告***与被告永康市兴建建筑工程有限公司劳动争议一案中，原告于2023年4月26日向本院提出撤诉申请。
原告***向本院提出诉讼请求：请求被告支付原告工伤保险待遇共计93542元。事实和理由：原告于2022年10月11日进入被告永康市兴建建筑工程有限公司上班，被派往被告承建的永康临溪小微园厂房联建工程项目干活，双方未签订劳动合同，未缴纳社会保险，2022年10月28日上午9：00左右，原告在拆除架子时不慎被钢管撞伤，事后到永康市第一人民医院检查诊断为：肋骨骨折，经治疗后伤情稳定，于2022年12月7日经***新司法鉴定所慈溪分所鉴定为十级伤残。现与被告就工伤保险待遇未协商一致，故诉至贵院，望判如所请。（存在违法转包分包，可以参照工伤处理）。
被告永康市兴建建筑工程有限公司答辩称，1、确认原告***与被告之间存在劳动关系；2、经被告核实，原告在事故发生当天没有工地考勤记录，被告对原告是否是在被告处工地受伤存疑。且通过和其他员工了解情况，没有人看见过原告是在被告处受伤。
本院认为，原告因被告答辩确认双方存在劳动关系需进行工伤认定，提出的撤诉申请，符合有关法律规定，应予准许。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十八条第一款、第一百五十七条第一款第（五）项的规定，裁定如下：
准许原告***撤回起诉。
审判长 ***
人民陪审员 ***
人民陪审员 ***
二○二三年四月二十六日
法官助理 ***
代书记员 **
