青岛吉美来科技有限公司
青岛吉美来科技有限公司、***劳动合同纠纷再审审查与审判监督民事裁定书
来源：中国裁判文书网
山东省高级人民法院******
民事裁定书******
（2020）***194号******
再审申请人(一审原告、二审上诉人)：青岛吉美来科技有限公司，住所地山东省青岛市崂山区海尔路63号2号楼1114室。******
法定代表人：***，董事长。******
委托诉讼代理人：袁青，山东诚功(崂山)律师事务所律师。******
委托诉讼代理人：***，山东诚功(崂山)律师事务所律师。******
再审被申请人(一审被告、二审上诉人)：***，男，汉族，1966年10月17日生，住山东省青岛市市南区。******
再审申请人青岛吉美来科技有限公司因与被申请人***劳动合同纠纷一案，不服山东省青岛市中级人民法院(2018)鲁02民终7024号民事判决，向本院提出再审申请。本院依法组成合议庭对本案进行了审查，现已审查终结。******
再审申请人申请再审称，原判决认定的基本事实缺乏证据证明；适用法律确有错误。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条第（二）项、第（六）项的规定申请再审。******
本院经审查认为，本案双方当事人争议的主要焦点问题是青岛吉美来科技有限公司应否支付***2011年度未足额支付的年终奖金。原二审判决支持***的该诉求，依据的2008年1月3日的聘任协议。该聘任协议书是否真实存在，应否予以采信，二审判决已经作为焦点问题进行了详细的阐述和充分的论证，本院对二审的观点予以认可，不再进行赘述。至于青岛吉美来科技有限公司应否支付***工资252000元、工资差额35000元及降温费440元的问题，经查阅二审庭审笔录，在二审庭审调查青岛吉美来科技有限公司的上诉请求时，青岛吉美来科技有限公司称其同意一审判决，同意支付***的上述工资、工资差额及降温费，不需要对其上诉请求和理由逐一审查。调查结束后，二审法院征求双方调解意见时，青岛吉美来科技有限公司同意调解，***不同意。因此，青岛吉美来科技有限公司申请再审称其同意支付***工资、工资差额及降温费系为进调解的主*，无事实依据，本院不予支持。综上，青岛吉美来科技有限公司的再审申请不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第二百条第（二）项、第（六）项规定的情形。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零四条第一款、《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第三百九十五条第二款之规定，裁定如下：******
驳回青岛吉美来科技有限公司的再审申请。************************************************************************************************************************审判长**************************************************************************************************************************审判员*园************************************************************************************************************************审判员***************************************************************************************************************************二〇二〇年二月二十日******
书记员扈安然******
