***与深圳市合力机电有限公司劳动争议一审民事判决书

广东省深圳市宝安区人民法院

民 事 判 决 书

（2018）粤0306民初15698号

原告***，男，汉族.

委托代理人罗惠强，广东信惠律师事务所律师。

被告深圳市合力机电有限公司，住所地深圳市宝安区西乡街道广深公路西侧万骏汇商务公寓1栋513、515、517、519，统一社会信用代码91440300671890294J。

法定代表人钟永清，总经理。

委托代理人张帅，广东深宏盾律师事务所律师。

委托代理人王玥淇，广东深宏盾律师事务所实习律师。

原告***与被告深圳市合力机电有限公司劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序公开开庭进行了审理。原告委托代理人罗惠强，被告委托代理人张帅、王玥淇到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。

本案相关情况及裁判结果如下：

一、入职时间：2011年6月27日。

二、工作岗位：机务钳工。

三、离职时间：2018年2月23日。

四、仲裁请求：1、被告支付2011年7月至2012年6月未签劳动合同工资102000元；2、被告支付未签固定期限劳动合同工资569500元（2012年7月至2018年2月）；3、被告支付违法解除劳动合同赔偿金110500元；4、被告为原告补缴劳动关系存续期间社会保险费用。

五、仲裁结果：驳回原告全部仲裁请求。

六、原告诉讼请求：1、被告支付原告未签订劳动合同工资102000元（8500元×12个月，自2011年7月至2012年6月）；2、被告立即支付违法解除劳动合同赔偿金110500元（8500元×6个月×2＋1个月）；3、本案诉讼费由被告承担。

七、本院裁判意见及结果：关于原告主张的未签订劳动合同工资，已超过一年的劳动仲裁时效，本院依法不予支持。关于原告主张的违法解除劳动合同赔偿金，本院认为，原告已于2018年2月23日书写了辞工报告，称因工作能力有限，岁数已大，要求辞工，并将该辞工报告提交了给了被告方，被告对原告的辞工申请予以同意，因此，双方劳动关系的解除系由原告主动提出的，原告主张被告违法解除劳动关系，并要求被告支付违法解除劳动关系赔偿金缺乏事实及法律依据，本院不予支持。综上，依据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：

驳回原告***的全部诉讼请求。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于广东省深圳市中级人民法院。

审判员　　苑广玲

二〇一八年八月二十八日

书记员　　吴楚烁

书记员　　林君衡

附相关法律条文如下：

《中华人民共和国民事诉讼法》

第六十四条当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。

当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。

人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。