湖北春秋建设工程有限公司
湖北春秋建设工程有限公司与***、**财产损害赔偿纠纷一审民事裁定书
来源：中国裁判文书网
湖北省英山县人民法院
民事裁定书
（2016）鄂1124民初99号
原告湖北春秋建设工程有限公司，住所地，英山县温泉镇金石路39号。
法定代表人***，系该公司执行董事。
委托代理人***，系该公司经理，代理权限为一般代理。
委托代理人***，湖北超强律师事务所律师，代理权限为特别授权代理。
被告***。
委托代理人***，湖北超强律师事务所律师，代理权限为特别授权代理。
被告**。
原告湖北春秋建设工程有限公司诉被告***、**财产损害赔偿纠纷一案，本院于2016年1月22日立案受理后，依法由审判员***适用简易程序，于2016年3月3日公开开庭进行了审理。原告委托代人***、***，被告***委托代理人***及被告**到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
原告湖北春秋建设工程有限公司诉称，***、**分别是我公司会计与出纳，2015年11月17日上午11点18分，***打电话给**，先是询问公司账户余额，后又打电话说“*总让转笔款子到一个账户”，**问是什么钱，***说是*总跟人借的钱。后在QQ上发一个银行账户给**，让**打228000元到该账户，**问了账号的开户行情况，***确认是农行，于是**将公司公款228000元打到该账户，但我公司总经理***根本没有叫***打过钱。***在网上与他人QQ聊天，轻信网络信息在未经我公司授权的情况下，让**打款他人，**亦未确认，即将公司公款打到不明账户，致使我公司损失228000元。为维护我公司的合法权益，特起诉至贵院。
本院认为，根据《中华人民共和国劳动法》第二条规定，“在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”***、**分别任湖北春秋建设工程有限公司会计和出纳，两人在履行劳动合同过程中，因从事职务行为与用人单位发生纠纷，应属于劳动争议。根据相关法律规定，劳动争议应当仲裁前置，即发生劳动争议后，当事人应当先向劳动仲裁部门申请处理，如果对劳动仲裁部门的裁决不服，才可以向人民法院起诉，未经过仲裁程序即向法院起诉，法院应不予受理或驳回起诉。综上，湖北春秋建设工程有限公司与***、**发生劳动争议，未经仲裁前置程序即向本院起诉，不符合法律规定。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第（三）项的规定，裁定如下：
驳回原告湖北春秋建设工程有限公司的起诉。
本案不收取案件受理费。
如不服本裁定，可以在本裁定送达之日起十日内，向本院提交上诉状，并按对方当事人人数提交副本，上诉于黄冈市中级人民法院。
审判员***
二〇一六年四月十八日
书记员***
