新疆尚层建筑有限公司与**劳动争议纠纷一审民事判决书

新疆维吾尔自治区库尔勒市人民法院

民事判决书

（2017）新2801民初393号

原告：新疆尚层建筑有限公司，住所地库尔勒市石化大道圣马润泽园会所二楼。

法定代表人：***，该公司总经理。

统一社会信用代码：×××。

委托诉讼代理人：***，新疆孔其律师事务所律师。

被告：**，男，1964年12月10日出生，汉族，四川省岳池县人，无业，现住库尔勒市。

委托诉讼代理人：**，男，汉族，1968年8月20日出生，四川省岳池县人，退休，现住库尔勒市。

原告新疆尚层建筑有限公司与被告**劳动争议纠纷一案，本院于2016年4月19日作出（2016）新2801民初767号民事判决书，被告****提起上诉。巴州中院作出（2016）新28民终1041号民事裁定书，发回本院重审。本院依法组成合议庭，于2017年3月1日公开开庭进行了审理，原告委托代理人***、被告**及委托代理人**到庭参加诉讼，本案现已审理终结。

原告新疆尚层建筑有限公司向本院提出诉讼请求：依法判决确认原告与被告之间不存在事实劳动关系。事实和理由：2015年12月24日，被告声称是原告的员工，在为原告工作时摔伤，将原告诉至库尔勒市劳动人事争议仲裁委员会，请求确认与原告之间存在事实劳动关系，库尔勒市劳动人事争议仲裁委不顾原告的答辩和举证，盲目采信被告的单方陈述，在没有任何证据支持下就认定原、被告之间存在事实劳动关系，原告认为仲裁委作出的库劳人仲字（2016）34号仲裁裁决书是错误的。

被告**辩称，被告与原告之间存在事实劳动关系，请求驳回原告的诉讼请求。

当事人围绕诉讼请求依法提交了证据，本院组织当事人进行了质证。对当事人无异议的证据，本院予以确认并在卷佐证。对有争议的证据和事实，本院认定如下：1.花名册、工资表，原告用以证实被告及证人严某、李某并非原告公司员工。被告对真实性不认可，原告自行制作。对该证据真实性本院予以确认。2.证人严某、李某证言，住院病历、疾病诊断证明书，被告用以证实其在原告承建的工地施工时摔伤。原告对证明的问题不予认可，证人不能证实与原告存在劳动关系，不能证实在原告工地受伤。对该组证据与本案的关联性本院不予确认。

本院认为，劳动者和用人单位建立劳动关系应当签订书面劳动合同，没有书面劳动合同的可以结合劳社部发（2005）12号《关于确立劳动关系事项的通知》中的规定，认定双方是否存在劳动关系。本案中，被告**及证人严某、李某均系***雇佣并发放劳动报酬，且三人均不知***与原告公司之间的关系，在被告无证据证实原告存在分包、发包等情形的前提下，原告与被告不存在直接的合同关系，故无法认定原、被告之间存在事实劳动关系。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定，判决如下：

原告新疆尚层建筑有限公司与被告**之间不存在事实劳动关系。

本案受理费10元，由被告**负担。

如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数或者代表人的人数提出副本，上诉于巴音郭楞蒙古自治州中级人民法院。

审判长任兰祥

人民陪审员*革

人民陪审员***

二〇一七年三月二十日

书记员谢晓月