兴唐通信科技有限公司
**与兴唐通信科技有限公司劳动争议一审民事裁定书
来源：中国裁判文书网
北京市海淀区人民法院
民事裁定书
（2017）京0108民初52302号
原告：**，男，1989年11月27日出生，汉族,住北京市西城区。
委托代理人：***（**之母）。
委托代理人：***，女。
被告：兴唐通信科技有限公司，住所地北京市海淀区学院路40号。
法定代表人：***，总经理。
委托代理人：**，女，该公司法律顾问。
委托代理人：席腾龙，男，该公司人力专员。
原告**与被告兴唐通信科技有限公司劳动争议一案，本院于2017年10月16日立案后，依法进行了审理。
**向本院提出诉讼请求：判令兴唐通信科技有限公司配合给我做劳动能力鉴定。事实与理由：2016年10月10日我因病住院，2016年10月11日兴唐通信科技有限公司在我住院和医疗期间与我解除劳动合同，收走我的员工卡、进门卡和工作手机等办公用品，实际兴唐通信科技有限公司2016年10月11日与我解除劳动合同。兴唐通信科技有限公司严重违反劳动法和劳动合同法，且兴唐通信科技有限公司不给我做劳动能力鉴定，所以请求法院判令兴唐通信科技有限公司给我做劳动能力鉴定。
本院经审查认为，**于2014年8月1日入职兴唐通信科技有限公司，担任工程师。**出勤至2016年10月9日，此后因病入院治疗。双方均认可劳动关系已解除。现**要求兴唐通信科技有限公司配合其进行劳动能力鉴定，不属于人民法院民事案件的受理范围。鉴于此，对**要求兴唐通信科技有限公司配合做劳动能力鉴定的起诉，本院予以驳回。
依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十四条第一款第三项之规定，裁定如下：
驳回**的起诉。
如不服本裁定，可以在裁定书送达之日起十日内，向本院递交上诉状，并按照对方当事人或者代表人的人数提出副本，上诉于北京市第一中级人民法院。
审判员马敬
二〇一七年十一月二十四日
书记员乔乔
